“谢谢人社部门的帮扶，让我刚毕业就顺利找到了自己喜欢的工作，现在也干得越来越起劲。”前不久，西安航空职业技术学院的应届毕业生小马同学，在人社部门的帮助下，进入了当地一家航空制造企业，很快就找到了适合自己的岗位。
就业是最大的民生。为稳定和促进就业，今年阎良区人社局强化政策保障、畅通就业渠道、优化见习服务，为高校毕业生提供不断线的1次政策宣传、3次岗位推荐、1次职业指导、1次职业技能培训的“1311”就业服务，多举措助力高校毕业生就业。
畅通毕业生就业服务第一站
完善服务手段，规范工作程序，下沉业务窗口。阎良区人社局集中为毕业生提供及时到位的登记、档案托管、就业创业政策咨询、求职招聘、就业见习等一条龙、一站式服务咨询，倾心做好高校毕业生档案托管及接转工作。建立档案接转专人负责制，对毕业院校通过邮政EMS标准邮寄方式转到的毕业生档案，安排专人负责接收、登记、归档，接收高校毕业生档案987份。通过印制“致高校毕业的一封信”和高校毕业生就业创业政策宣传手册，依托微信发布系列政策宣传，通过短息平台发布服务信息及咨询电话等，提升了高校毕业生政策知晓率。通过短信平台、微信群点对点推送服务，电话回访等形式，对求职登记小程序中的123名求职者进行再回访，与642名高校毕业生全部取得联系，一对一完成了“1311”服务推介，累计推送岗位1300余个。
精准发力加大内招外引力度
突出需求导向，实施精准招聘。阎良区人社局常态化开展就业大篷车等线下招聘活动及“百日千万网络招聘”活动，依托“秦云就业”“猫头英人才网”等线上平台多频次开展线上招聘，搭建人才供需对接平台。今年来累计组织开展招聘活动17场，共有632家次企业参会，提供招聘岗位3812个。毕业季，举办“公共服务进校园”活动，组织专业对口企业及就业见习基地，进校园挖掘人才，发布岗位需求136个，接待洽谈100余人。探索人才引进机制，拓宽就业渠道，今年以来，加大各类事业单位招聘力度，共设置各类事业单位及备案制招聘计划255个。目前各类拟聘用人员共137人，办理聘用132人。
开展就业见习助力职场启航
积极推进就业见习基地建设，加大毕业生见习岗位开发力度。阎良区人社局定期开展见习基地现场考察、回访检查、综合考核，保证提供优质见习基地和岗位。加强见习岗位供给，推动校企开展合作，坚持离校未就业高校毕业生群体所学专业与见习岗位相适应原则，线上线下收集离校未就业高校毕业生群体见习意向，建立信息台账，根据专业特点精准推送岗位，让企业招得来、留得住，助力见习人员能见习、稳就业。建立跟踪服务机制，对未被留用就业的见习人员免费提供就业推荐、指导和培训等配套服务。今年新增高校毕业生就业见习基地6家，开发见习岗位251个，吸纳高校毕业生及16-24岁失业青年参与见习45人，共计发放见习补贴76800元。
政策扶持护航就业创业
认真贯彻落实高校毕业生就业创业扶持政策，鼓励和支持高校毕业生自主创业。帮助1名高校毕业生申请办理陕西省高校毕业生创业基金贷款10万元。累计为7名高校毕业生发放一次性创业补贴3.5万元，为17名高校毕业生发放创业担保贷款273万元。向18家用人单位拨付企业招用高校毕业生社保补贴33.39万元，发放高校毕业生灵活就业社保补贴1.02万元。
下一步，阎良区人力资源和社会保障局将继续以“1311”就业服务为牵引，以政策服务为着力点，以未就业毕业生和失业青年为帮扶重点，用心把就业帮扶工作做扎实做到位，确保高校毕业就业局势总体上新台阶。(记者 张晴悦)